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盾构机轰鸣掘进打破地下沉寂，焊花飞溅间钢构精准对接，智能系统实时监控施工精度......“十四五”期间，电建铁路公司大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，团结动员广大职工立足岗位建功，让竞赛在4056人次建设者的拼搏中持续升温，为打造“轨道上的都市圈”建设注入强劲动能。 精细组织强根基：从“顶层设计”到“全员联动” 劳动竞赛不是简单的“比速度”，而是通过科学组织，让每一个班组、每一名职工都能在竞赛中找准定位、发挥作用。劳动竞赛开展以来，电建铁路公司成都地铁项目携手成都市总工会、眉山市总工会、成都轨道集团等多家地方企业联合开展“共建轨道都市圈 争当建设急先锋”专项劳动竞赛4次，成立以公司工会主席为组长的专项领导小组，86个班组围绕加快建设“轨道上的都市圈”，勠力同心，拼搏奋进，助力成都地铁19号线高质量顺利开通、市（域）郊铁路成眉线多项关键节点取得突破，为“轨道上的都市圈”建设注入了强劲动能。全体轨道建设者以“拼”的劲头、“闯”的锐气、“实”的作风，为成都地铁18号线安全平稳运营做出了突出贡献。 多元竞赛搭平台：从“技能比武”到“创新突围” 电建铁路公司聚焦“建功‘十四五’奋进新征程”主题，让劳动竞赛在各领域“百花齐放”。在市域“郊”铁路成眉线施工现场，焊接、挖掘机、电工等多项技术比武轮番上演，技术能手同台竞技、交流切磋；项目一线成立“四川省劳模和工匠人才创新工作室”“技能质量提升工作组”培育技能人才，推动工程建设提质增效；创新活力在竞赛中持续迸发，召开2次“安康杯”内部评审会，诞生37项“五小”创新成果，收集68条节能降耗建议；成都音乐广场至眉山东站盾构区间提前30天贯通、岷江特大桥全桥合龙获央视新闻广泛报道、19号线斩获27项成都市绿色标杆施工工地称号，参建项目多次位居成都轨道集团综合评比榜首，劳动竞赛对工程质效的推动作用进一步彰显。 标杆引领聚合力：从“典型选树”到“全员争先” 开展劳动竞赛，要赛出业务成果、更要赛出劳动精神，要赛出成绩，更要育出人才。四年来，电建铁路公司成都地铁项目携手成眉轨道公司打造张铁创新人才工作室，邀请“成都工匠”，第20届、21届全国青年文明号团队代表深入一线传经送宝，形成“劳模引领竞赛、竞赛锻造劳模”的良性循环；电建铁路公司成都地铁项目荣获“全国工人先锋号”、5名公司职工获得“成都市五一劳动奖章”、2个部门获得“成都市工人先锋号”、3人当选“轨道建设青年岗位标兵”等荣誉称号。“干中学、学中练、练中比、比中创”的良好风尚蔚然成风，一支高素质职工队伍在竞赛中逐步涌现。 品牌打造显成效：从“标准建设”到“智慧赋能” 从氛围营造到过程管控，从标准建设到智能赋能，依托劳动竞赛机制，逐步打造出特色鲜明的竞赛品牌。 快动员、凝聚全员攻坚合力。面对时间紧、任务重等困难，电建铁路公司督导各工区结合实际，组建起以项目经理为组长的劳动竞赛领导小组，根据节点目标，通过生产例会、专题会等形式密集动员，清晰传达竞赛活动方案、核心任务及重要意义，确保竞赛组织架构全覆盖、无死角。期间，充分利用展板、显示屏、横幅等宣传阵地，积极营造竞赛氛围，为全面完成施工节点任务打牢基础。 “法宝”多、精细管控筑牢质量防线。“竞赛不是‘蛮干’，要靠科学方法和精细管理出成效。”电建铁路公司成都地铁项目相关负责人表示，竞赛期间，各工区结合生产实际，将竞赛内容进一步细化拆解，形成通俗易懂、便于操作的具体实施方案，通过优化人员配备、现场管理标准化、过程控制规范化，既提升了施工质量，又充分调动了职工积极性。在安全管理上，以竞赛为抓手，深入推进“安全生产治本攻坚三年行动”，严格落实安全生产“雷霆行动”工作部署要求，聚焦施工现场高处作业、起重吊装、有限空间作业及消防设施等关键领域，组织开展“查找身边安全隐患”活动，实现安全隐患“早发现、早处置”；节能减排工作也同步发力，安排专人对设备设施进行排查，通过采取360“高杆喷淋、机载喷淋、移动雾炮机等措施，有效减少施工期间的扬尘污染，以精益求精的态度打造高品质工程。 交答卷、标准化与智能化双轮驱动。随着竞赛的深入推进，工程进度与质量实现双重跃升。通过安全教育、技能比武、应急演练等多元化措施，持续提升各岗位人员安全生产意识与专业管理技能，切实维护广大职工劳动安全健康权益。标准化建设方面，土建工区通过优化模板拼装工艺、细化混凝土振捣控制标准，有效提升结构外观与实体质量；煎茶车辆段以综合楼为试点，全过程落实尺寸与工艺控制要求，形成可复制的房建施工样板；智能化应用方面，成眉线两座制梁场实现钢筋绑扎、混凝土浇筑等环节的数据实时采集与过程监控；轨行区数智管理系统对轨道铺设精度进行动态监测；岷江特大桥桥梁施工中创新应用数字混凝土系统、自动喷淋养护系统和智能压浆设备，确保每一方混凝土都以最佳状态投入使用，再一次彰显了“智慧建造”的硬核实力。 如今，行走在成都轨道交通网络上，18号线的平稳、19号线的便捷、成眉线的高效，无不彰显着劳动竞赛的丰硕成果。“十四五”期间，通过劳动竞赛，不仅推动了项目建设快速提效，更培养了一支“懂技术、会创新、能攻坚”的职工队伍。站在“十四五”收官与“十五五”谋划的交汇点，电建铁路公司将持续深化劳动竞赛内涵，围绕成德眉资同城化发展需求，开展各类特色竞赛活动，让更多职工在竞赛中成长，为成渝双城经济圈建设贡献更多电建力量。 夜幕降临，成眉线施工现场灯光依旧明亮，在劳动竞赛的引领下，建设者们正以更加昂扬的姿态，在轨道建设的征程上续写新的篇章......
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